内定を保留したい場合、適切な対応方法と例文をご紹介します。
内定保留の理由は、以下のようなものが考えられます：

1. 第一志望の選考結果を待ちたい: 第一志望の選考結果を待ってから返答したいという理由です。
   他の企業から先に内定通知が来ることもあるため、慎重に検討したい方もいます。
2. より多くの企業を見てみたい: 早い段階で内定をもらった場合、他の企業も検討したいと思うことがあります。
   内定保留を受け入れる企業も多いですが、期限を設けている場合もあります。
3. 内定先について時間を掛けて検討したい: 家族に相談したり、企業情報を集めたりするため、即答できない場合もあります。

内定保留のお願いは、企業の事情に配慮しつつ、感謝の気持ちと保留の理由を伝えることが大切です。
以下は、内定保留の連絡の例文です：

件名: 内定保留のご連絡

本文:

株式会社〇〇 採用ご担当者様

お世話になっております。大学の畑楽太郎です。この度は、内定のご連絡を頂き、誠にありがとうございます。貴社からの高いご評価を大変嬉しく思っています。

入社につきましてですが、恐れ入りますが、〇月〇日まで回答をお待ち頂くことは可能でしょうか。他社の選考結果を待ちたいと考えております。

何卒よろしくお願い申し上げます。

敬具
大学 畑楽太郎